从8月2日的上外MBA2014级新生注册到8月31日的新生嘉年华，历时一个月的上外MBA2014级新生预前课程顺利完成，给MBA新同学带来了不一样的感受。
预前课程是上外MBA项目特别为告别课堂学习多年的学生设置的一个提前适应的环节，由商务讲座、课程导读、商业实战模拟（simulation）、拓展训练，及让学生自我展示的嘉年华等形式多样、主题丰富的内容组成。8月的每个周末，2014级MBA新生共聚上外虹口校区，学习MBA的学习方法、聆听来自上外的教授和企业的高管带来的知识，既让新生们在MBA学习正式开始之前能够提前了解并熟悉MBA的授课形式和学习方法，又让他们认识新的同学和朋友，为他们扩大人脉提供了一个平台。
商务讲座，近距离接触企业高管
预前课程的第二天，8月3日下午上外2014级新生就有幸与受邀前来的先声默沙东（上海）药业有限公司CEO疏正胜先生展开了一场主题为“MBA学生发展之路”的交流与讨论。为同学们未来的职业发展提供思考的方向。
首先，疏总就自己近30年的工作经验和管理实践进行分享，给MBA同学未来的发展提出了几点建议：选择成长型的企业就是选择成长自己；要为兴趣找工作，把成长作为阶梯；选择好的领导就是选择好的导师，这可能比选择公司更加重要；成功者的正确思考方式应当是社会责任大于组织利益大于团队大于个人；情商不仅仅是一种人际关系，还是一种责任和担当。
之后，疏总与2014级的同学们进行了1个多小时的面对面对话交流，同学们就“企业家精神”、“如何做一名成长型员工”、“怎样走上高管道路”、“中国民营企业文化和管理实践困惑”，以及医药行业的一些专业问题与疏总交流想法。疏总实在、深刻、幽默的回答给同学们带来了许多思考和启发。
最后，疏总语重心长的赠送给即将开始MBA学习之旅的同学们一句话：“当你发现社会上聪明人比你多，而努力的人比你少，这时候你已经快接近成功了。”全场同学随之以热烈的掌声感谢疏总今天的精彩分享，并由学生代表赠送感谢证书。
商业实战模拟，让实践成为MBA的必须
8月23、24日两天，上外MBA组织2014级全体新生进行了“ERP企业经营决策沙盘模拟”竞赛活动，希望新生在预前课程期间，通过商业运营实战模拟，初步全面了解企业生产运营的各个环节，提高观察力、判断力、团队合作能力和正确的思维能力，同时发现和检测自身管理知识及实践经验的不足，以便指导未来更有方向和重点的学习。
参加竞赛的学生被随机分成24组，分两个场地进行电子沙盘模拟比赛，每场12组，最终将分别选出一等奖1组和二等奖2组。在培训老师的帮助下，同学们首先了解了模拟企业运营的竞赛规则，给自己的“公司”赋名并设立愿景，经过一轮试模拟后，开始正式比赛。从早上8:30开始到下午17:30，同学们始终处于火热的讨论中。
经过两天的模拟实战演练，同学们都受益颇丰，虽然在比赛进行到一半时，就开始有部分“公司”破产或经营出现了重大问题，但这却给大家带了更多反思，比起最终获奖的小组，得到是另一种难得的收获。如王同学所说：“这次模拟公司的破产，让我们明白细节决定成败，企业长久经营下去的核心定位一定不是赚钱，如果只想着赚钱，反而会有意想不到的损失。现实企业经营中的很多决策和行为是无法反悔的，这次模拟的确给了我们很多启示……”
竞赛结束后，MBA中心的老师为获胜小组颁发了荣誉证书，所有参加学生以小组为单位进行了相关经验总结和交流。本次ERP企业经营沙盘模拟大赛还得到了上外MBA2013级学生团队的支持，该团队曾组成“举个栗子队”代表上外MBA在2014年“用友新道杯”亚太区ERP沙盘模拟大赛中荣获二等奖，他们在本次新生模拟竞赛开始前和进行中给予了学弟学妹们无私的指导和帮助。
嘉年华，展现才华与自我
8月31日晚，上外MBA2014级新生预前课程走向了尾声。作为预前课程最后模块内容的新生“嘉年华”活动在上外虹口校区1号楼中庭顺利举行。此次嘉年华活动也是上外MBA的传统学生活动之一，由联合会统筹组织、新生自导自演，旨在展示预前课程学习成果，推动班级文化建设，激发学生的创意和热情。冰桶挑战引爆激情、“小苹果”活力四射、亲子走秀幸福满满、趣味抢凳紧张激烈、公益拍卖如火如荼、各类美食应有尽有……中心老师、各年级学生及家属朋友们欢聚一堂。新生“嘉年华”活动为紧张快乐的8月画上了温馨圆满的句号，同时为2014年预前课程拉上了闭幕。
上外MBA新生预前课程结束了，但是为2014级新生拉开了MBA学习生活的帷幕，从此同学们将开始他们紧张、精彩，又难忘的MBA之旅。对近一个月以来的预前课程学习体验和校园生活新生们有着他们自己的感想，如郑同学所说：“预前课程让我感受到了重返校园的快乐和压力。快乐在于我能够在这里结交很多新的朋友，一起利用各种平台做感兴趣的活动；而压力在于，MBA的学习节奏比我想象中还要紧凑，完成一份高质量的学习报告和案例讨论并非一件容易的事情。”同学们对本次预前课程中的商业实战模拟、软技能提升讲座以及拓展训练、课程导读等模块的设置评价较高，认为这些活动对他们未来更好地学习MBA知识提供了帮助和准备。（MBA教育中心）
